其次，进一步加大高层次国际人才的引进力度。

提高自主研发能力关键在人才，应该研究国外人才、合资企业的人才支援自主体系的鼓励政策，鼓励自主企业引进熟悉国际惯例、具有国际运作能力的高级经营管理人才，具有特殊专业技能、企业发展急需紧缺的专门人才，为提高企业自主创新能力提供必要的智力支持。努力营造和谐的人才政策和宽松的创业环境，让急需的专才愿意来、留得住，使用人企业有积极性。

最后，引导合资企业承担中国汽车工业发展的责任。

跨国汽车公司直接向中国市场出售成熟产品和技术，对核心技术、基础研发等内容，则采用各种手段最大限度控制技术外溢，中方人员很难系统地了解技术开发的过程和细节，更难以积累技术开发的数据。

《汽车产业发展政策》要求合资企业“新建汽车生产企业的投资项目，要建立产品研究开发机构，且投资不得低于5亿元人民币”。

所以，有关方面既要审查资金到位的情况，还要考核所建研发机构的研发能力及成果，要让合资公司的研发机构有计划地形成车身开发、整车开发、关键总成的开发、电控开发等能力，培养造就一批汽车研发人才，并以此作为审批合资企业后续产能投资及其他新项目的重要依据，对于不能履行承诺的合资企业将不予审批总成引进、车身改型或平台引进。