从07年到2010年,长城汽车要面向社会、大中专院校招收31147人,涉及汽车维修、汽车电子、机电一体化、化工等18个专业,其中技能操作工19250人,大专院校毕业生10800多人,高级专业汽车人才1100人。这是5月18日记者在 “保定市汽车基地人才培养推介会”上获悉的准确消息。

长城汽车未来三年人才需求表
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在这次推介会上,长城汽车董事局主席魏建军详细介绍了企业的发展规划和人才需求情况,他说:目前长城汽车产能30多万辆,到2010年要达到50万辆。从07年到10年累计销售100万辆。未来三年累计投资100亿元,其中20万辆轿车基地新设置投入30个亿,配套零部件基地建设40个亿,新产品及研发30个亿。在形成50万辆整车产能的同时,相应配套的零部件企业群建设同步进行,2010年将形成一级零部件企业100家,二级零部件企业200家,三级零部件企业300家。

推介会会场
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他表示:打造这样的规模需要大批的人才,长城在现有员工的12000人的规模上,仅主机厂需要招收3万多人,形成4.2万人的规模,与之配套的零部件企业需要2.8万人,届时将围绕长城汽车及其零部件企业形成一个容纳7万多人的庞大就业群。长城汽车有体制、文化、研发、经营质量上的优势,这些为长城汽车的发展注入了强劲后力,对于长城的宏伟规划,保定市委市政府给予了大力支持,该市副市长贾体新在会上明确要求:保定市各级各类职业学校:要紧紧围绕汽车产业,扩大招生规模,加快专业设置和人才培养步伐,实行订单培养,着力为长城培养急需的实用性人才。同时她希望:长城汽车在校企合作中发挥主体作用,加强与各院校的合作、交流与沟通,积极为学生提供实习实训场所、接受合作学校老师到企业生产一线实践、选派优秀高技能人才担任合作学校指导老师。